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Soziales Miteinander

Erkenne Dich. Entwickle Dich.
 

Wer viel bewegt, braucht einen klaren Blick auf sich selbst. Denn Dein innerer Zustand prägt Dein Handeln, Deine Kommunikation und letztlich Deinen Erfolg.

Deshalb starten wir jedes Coaching mit einer fundierten Standortbestimmung.
Nachdem klar ist, um welche der 7 Ebenen es geht, und wieviel Du bearbeiten möchtest, bekommst Du von mir eine 4-Farben-Analyse, wo Du aktuell stehst und was Dir grundsätzlich entsprechen würde. Zudem analysiere ich durch den 5-Faktoren-Check Deine aktuelle Energie und mit welchen Ergebnis Du mindestens rechnen kannst, nachdem wir die Arbeit beendet haben.

Folgend ein Überblick über meine vier Analyse-Bereiche.

Persönlichkeit

Die 7-Ebenen-Kompetenz

Diese sieben Ebenen geben Dir ein klares Bild davon, worauf es in moderner Führung ankommt – in Dir selbst, im Team und im Unternehmen.

Leistungsvermögen
⚡ Steht für Energie, Fokus und Umsetzungskraft.

Wohlbefinden & Balance
🌿 Symbolisiert innere Stabilität, Regeneration und Selbstfürsorge.

Beziehungspflege & Arbeitsklima
💞 Repräsentiert Verbindung, Vertrauen und emotionale Qualität im Miteinander.

Konflikt-Kompetenz
🪬 Steht für Klarheit im Umgang mit Spannungen – innerlich wie äußerlich.

Führungsstil & Team-Entwicklung
🚀 Symbolisiert Orientierung, Motivation und Entwicklungskraft im Team.

Strategisches Denken & Weitblick
🧭 Repräsentiert Vision, Systemverständnis und unternehmerische Klarheit.

Integrität & Werteorientierung
🕊 Steht für Authentizität, Haltung und moralische Verlässlichkeit.

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Dein 4-Farben-Profil

Jeder Mensch trägt unterschiedliche Anteile in sich – Rot, Grün, Gelb oder Blau. Diese Farben stehen für verschiedene Verhaltens- und Kommunikationsstile. Je nach Lebensbereich, Situation, Rolle oder Kontext können sich unterschiedliche Farbanteile zeigen.


🔴 zielstrebig und entschlossen
🟡 inspirierend und kommunikativ
🟢 einfühlsam und unterstützend
🔵 analytisch und strukturiert

✔ Ich analysiere Dir die Farben, die aktuell bei Dir dominieren und die Farben, die Dir grundsätzlich entsprechen.

fünf Faktoren

Die 5-Faktoren-Analyse

Diese fünf Dimensionen geben Dir ein differenziertes Bild darüber, wie Du mit einem bestimmten Kernbereich umgehst:

Anziehung 
✨ Steht für Attraktivität, innere Resonanz, Faszination.

Antrieb 
🔥 Symbolisiert Motivation, Energie und inneres Feuer.

Stabilität
🪵 Zeigt Standfestigkeit, Verlässlichkeit und innere Ruhe.

Kompetenz
💪 Repräsentiert Bewusstsein, Können und Selbstwirksamkeit.

Priorität 
🎯 Signalisiert Fokus, Präsenz, Aufmerksamkeit und Zielklarheit.

Potenzial

Entwicklungsmöglichkeit

Ich habe mir im Laufe der Jahre eine stattliche Liste angelegt, mit hunderten von Themen, die belastet sein können. Mithilfe meiner Muskeltests kann ich herausfinden, wo Entwicklungsschritte möglich sind.

Belastete Themen können sein:

💡 Eine Angst überwinden
✔ Zum Beispiel die Angst zu versagen, Fehler zu machen oder abgelehnt zu werden.

💡 Einen Trigger auflösen
✔ Wie etwa Schwierigkeiten, Grenzen zu setzen oder mit Kritik umzugehen.

💡 Einen Mangel füllen
✔ Zum Beispiel fehlende Herzlichkeit oder Unsicherheit bei Entscheidungen.

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